Itqualityassurance
- Bagaimana anda mengukur keberkesanan pengekalan?
- Apakah teori pengekalan pekerja?
- Lebih tinggi atau lebih rendah kadar pengekalan?
Bagaimana anda mengukur keberkesanan pengekalan?
Bagaimana anda mengukur pengekalan pekerja? Pengekalan Pekerja adalah peratusan pekerja yang tinggal di sebuah syarikat untuk tempoh masa yang tetap. Untuk mengira, bahagikan bilangan pekerja yang tinggal dalam tempoh masa tertentu dengan bilangan pekerja pada permulaan tempoh masa dan kemudian darab dengan 100.
Apakah teori pengekalan pekerja?
Teori Pengekalan Pekerja Berasaskan Sumber (RBV)
Teori pengekalan pekerja lain yang penting adalah teori berasaskan sumber, yang berpendapat bahawa pekerja yang merasa paling berguna kepada syarikat mereka mungkin paling setia. Teori ini mencadangkan bahawa dengan membuat pekerja merasa berharga, anda dapat mengurangkan masalah pengekalan.
Lebih tinggi atau lebih rendah kadar pengekalan?
Kebanyakan syarikat mengira kadar pengekalan setiap tahun, tetapi anda boleh mengukur kadar dalam tempoh kecil untuk mendapatkan hasil yang lebih cepat. Semakin tinggi kadar pengekalan, semakin baik. Sekiranya 80%, ini bermakna hanya 20% pekerja meninggalkan perniagaan dalam tempoh tertentu.
